Dos rondas de entrevistas

Cada una de las dos rondas consta de varias entrevistas conducidas por consultores diferentes y con una duración estimada de 45' cada una

Tras la primera ronda de entrevistas, discutiremos tu candidatura y, en caso de éxito, pasarás a una segunda ronda de entrevistas adicionales

La estructura de las entrevistas es siempre parecida. Primero comentamos tu experiencia académica y profesional y tus intereses, y luego pasamos a la resolución de varios casos de negocio. Concluimos con la contestación a tus preguntas o dudas

Su finalidad es ponerte en situación con un ejemplo del trabajo que hacemos en SPC ServiceProfit Consulting para ver cómo te mueves en este terreno. No buscamos "respuestas de libro" ni profundos conocimientos de un sector concreto; lo importante es demostrar que entiendes el problema, que tus ideas tienen lógica, que eres creativo, que puedes entrar en el detalle, que mantienes la visión estratégica global.